La situation sanitaire a eu un impact sur de nombreux secteurs d’activité tels que l’hôtellerie-restauration ou les loisirs. Nombre d’entreprises se sont retrouvées en difficulté. La reprise de l’activité n’est pas pour autant synonyme de recrutement. Les stages, alternances et embauches prévus ont parfois été reportés ou annulés. En période difficile, les entreprises ont tendance à miser sur les profils expérimentés, car les jeunes diplômés nécessitent un temps d’adaptation pour être opérationnels et les alternants ont besoin d’un accompagnement.

Pour éviter que la situation économique n’engendre un ralentissement du recrutement de jeunes diplômés ou en alternance, l’État avait déjà mis en place des mesures cet été. Les aides financières sont étendues aux contrats de professionnalisation et incitent à embaucher des jeunes de moins de 26 ans.

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